Un géant de la gestion d'actifs de 4 200 000 000 000 $ s'apprête à proposer des plans Bitcoin 401 (k) cette année : rapport
Un nouveau rapport indique que le géant de la gestion d’actifs Fidelity Investments permettra aux participants de ses comptes de retraite parrainés par l’entreprise de placer une partie de leur épargne dans Bitcoin (BTC).
Selon le New York Times, Fidelity prévoit de lancer des comptes d’actifs numériques, permettant aux détenteurs de plans 401 (k) d’investir dans la crypto-monnaie phare si leurs employeurs le laissent faire. Selon le rapport, les employés pourront choisir le montant qu’ils souhaitent allouer au Bitcoin mais les employeurs fixeront le montant maximum pouvant être investi dans l’actif phare de la cryptographie. Le maximum alloué au Bitcoin ne peut cependant pas dépasser le plafond de 20% fixé par Fidelity pour l’instant.
Fidelity facturerait des frais de compte compris entre 0,75% et 0,90%. Des frais de négociation seront également prélevés.
Le rapport cite le responsable des offres et des plateformes de retraite en milieu de travail de Fidelity Investments, Dave Gray, affirmant que l’idée du produit d’actif numérique est axée sur la demande.
« Nous avons commencé à entendre un intérêt croissant de la part des promoteurs de régimes, de manière organique, quant à la façon dont Bitcoin pourrait ou comment des actifs numériques pourraient être offerts dans un régime de retraite. »
Parmi les premiers utilisateurs du nouveau produit de Fidelity figure la société de logiciels d’entreprise et éminent détenteur de Bitcoin MicroStrategy. Au 5 avril, MicroStrategy possédait 129 218 Bitcoins acquis à un prix moyen de 30 700 $. Bitcoin se négocie pour 40 438 $ au moment de la rédaction.
La décision de Fidelity d’autoriser les employés à allouer des Bitcoins à leurs plans d’épargne-retraite intervient un peu plus d’un mois depuis que l’Administration de la sécurité des avantages sociaux des employés, l’agence du Département américain du travail chargée de superviser les plans de retraite en milieu de travail, a exhorté les fournisseurs de plans 401 (k) à « exercer un soin extrême avant d’inclure des options d’investissement direct dans la crypto-monnaie.
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