Ces emplois en cryptographie pourraient être les plus rémunérateurs lors du prochain marché haussier
Le dernier marché haussier a vu Coinbase, BlockFi, Robinhood et d’autres supprimer des emplois en cryptographie pour rester bien capitalisés. Le précédent marché haussier a inutilement gonflé les effectifs, augmentant les coûts, mais la récente campagne d’expansion à l’étranger pourrait accroître la demande de personnel chargé de la conformité.
Le marché de la cryptographie est désormais à l’aube de ce qui devrait être le prochain marché haussier. Les sociétés de cryptographie se lanceront-elles dans une nouvelle vague d’embauche ou procéderont-elles avec plus de prudence ?
Robinhood pourrait cibler la conformité dans un contexte d’expansion
Robinhood Markets, une société de courtage américaine proposant des crypto-monnaies, a publié des chiffres encourageants pour novembre malgré un rapport sur les bénéfices des crypto-monnaies en baisse pour l’année. L’entreprise a supprimé 150 postes dans le marasme du marché baissier en juin 2023.
Cependant, il a lancé jeudi le trading de crypto en Europe pour profiter des « politiques globales de réglementation des actifs cryptographiques » de l’Europe. Selon Johann Kerbrat, responsable de la cryptographie, le lancement européen ancrera l’expansion de l’entreprise à l’étranger. La société de courtage prévoit de s’étendre au Royaume-Uni en 2024.
Une partie intégrante des lancements européens et britanniques sera nécessaire pour accroître les efforts de conformité. Les entreprises de cryptographie de l’Union européenne ont jusqu’au second semestre 2024 pour se conformer aux nouvelles exigences de la législation sur les marchés de crypto-actifs.
Un lancement au Royaume-Uni est également un exploit non négligeable, compte tenu de la façon dont les bourses traditionnelles ont trouvé intenables certaines des exigences de la Financial Conduct Authority. Seules quelques entreprises peuvent publier des promotions cryptographiques autorisées, ce qui entraîne des coûts initiaux coûteux pour une expansion au Royaume-Uni. Cette stipulation signifie que l’entreprise devra payer des salaires élevés à ses employés hautement qualifiés ou sous-traiter le travail à quelques entreprises de niche autorisées à le faire.
État des emplois et salaires de la cryptographie
Selon CryptoJobsList, le personnel chargé de la conformité cryptographique gagne en moyenne 103 000 $ par an. Les 10 % les plus riches gagnent environ 170 000 $ par an. L’inscription de Robinhood sur ZipRecruiter en mai offrait à un nouveau responsable de la sécurité de l’information (CISO) un salaire cryptographique compris entre 217 000 $ et 327 000 $.
Coinbase répertorie également plusieurs emplois liés à la conformité sur son site Web, mais ne révèle pas les salaires, révélant un besoin croissant de personnel possédant de telles compétences. La bourse a récemment annoncé l’Allemagne comme son nouveau pôle de talents après avoir été impressionnée par la profondeur du vivier de talents des développeurs.
Le salaire moyen d’un développeur de cryptographie de 146 250 $ n’est pas loin du niveau de la direction. Les développeurs plus expérimentés peuvent gagner jusqu’à 185 250 $ par an.
Les salaires diffèrent également en fonction du langage de programmation dans lequel le développeur est expert. Les développeurs sont devenus une propriété très prisée au Portugal, où un système de taxation cryptographique convivial et des lois progressistes drainent les talents des centres de cryptographie comme San Francisco et New York.
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